Добро пожаловать на сайт Центра занятости населения города Якутска!

СОСТОЯЛАСЬ МЕЖВЕДОМСТВЕННАЯ КОМИССИЯ ПО СОДЕЙСТВИЮ ЗАНЯТОСТИ ИНВАЛИДОВ Г.ЯКУТСКА


|
1 октября 2012г.
Поделиться в соцсетях:

28 сентября 2012 года в малом зале Окружной администрации состоялось заседание Межведомственной комиссии по содействию занятости инвалидов города Якутска под председательством советника Главы ГО «Якутск» Георгия Михайловича Иванова.
На повестку заседания было вынесено 2 вопроса:
– отчет работодателя по реализации мероприятия программы дополнительных мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в РС(Я);
– о ходе реализации действующего законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов.
На заседание комиссии был приглашен индивидуальный предприниматель Скрябин Дмитрий Петрович, который предоставил информацию об участии в реализации мероприятия программы дополнительных мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в РС(Я). Работодатель создал рабочее место для помощника мастера по обуви и принял на работу безработного гражданина, состоящего на учете в Центре занятости населения г.Якутска. Таким образом, предпринимателю была выделена субсидия в размере 50 тыс. руб. для возмещения затрат на создание рабочего места. Члены комиссии положительно отметили работу предпринимателя и порекомендовали работодателям перенять опыт Скрябина Д.М.
Для изучения хода реализации законодательства о квотировании рабочих мест для инвалидов были приглашены 25 руководителей организации города Якутска, из приглашенных явились представители 13 организаций.
По предоставленным данным на сентябрь 2012 г. всего на 150 предприятиях, где среднесписочная численность работников составляет 50200 человек, установленная квота для инвалидов составляет 1188 рабочих мест. На сегодняшний день на данных предприятиях трудятся 883 инвалида, квота по трудоустройству инвалидов выполняется на 74%.
По состоянию на 25 сентября 2012 было направлено 18 граждан с ограниченными возможностями на должности: инженера, мойщика посуды, уборщицы, рабочего, электрогазосварщика, бухгалтера, оператора связи. С начала года на квотное место трудоустроено 4 инвалида, уборщицей в Научный центр СО РАН, рабочим и уборщицей в ООО «Таубер и К», уборщицей в ОАО «Саханефтегазсбыт» Основная проблема при направлении не соответствие должности и требований индивидуальной программы реабилитации инвалидов. Кроме этого работодатели предоставляют вакансии, не рекомендованные для трудоустройства инвалидов, например: машиниста двигателей внутреннего сгорания, электромонтера станционного оборудования, электрогазосварщика. Работодателям при предоставлении вакансий надо учесть, что многим инвалидам рекомендуется сокращенный рабочий день.
Руководителям следующих предприятий было указано на неудовлетворительную работу по выполнению Закона РС(Я) « О квотировании рабочих мест в РС(Я)» и Порядка квотирования рабочих мест для инвалидов в РС(Я): ФГУ ВПО ЯГСХА, МОБУ СОШ №31, МОБУ СОШ №14, ГБУ ЯРНПД, ГНУ ЯНИИСХ Россельхозакадемии, ГБУ ПЭСАЗ Лена, ГУК Государственный цирк РС(Я), ГУК Национальная библиотека РС(Я), ГБУ РС(Я) Якутскмедтранс, ФБУ Якутский район водных путей, ФГУП Филиал Аэроновигация Северо-восточной Сибири, МУ окружной центр народного творчества ГО «г. Якутск», ГУП ЖКХ РС(Я), Филиал коммункомплектации ГУП ЖКХ РС(Я), ГУ Управление физкультуры и массового спорта, ОСП Автобаза УФПС РС(Я)-Филиал ФГУП «Почта России», МУ Городской специализированный дом ребенка, ГУП РС(Я) Республиканский центр технического учета и технической инвентаризации, МУ Централизованная библиотечная система ГО «город Якутск», Дальневосточный филиал ОАО Восточный в г. Якутске, ЗАО Топливно-заправочная компания аэропорт ГСМ Сервис, ООО «Сибирский деликатес», Филиал ФГУП Ведомственная охрана Минэнергетики РФ, МРИ ФНС России №5 по РС(Я) в г. Якутске.
Работодателям было рекомендовано:
– ежемесячно предоставлять в ГКУ РС(Я) «Центр занятости населения г. Якутска» информацию о выполнении квоты для трудоустройства инвалидов своевременно и в соответствии с приложением №2 Постановления Правительства РС(Я) от 28.09.2007 г. №409 «Об утверждении Порядка квотирования рабочих мест для инвалидов в РС(Я)»;
– информировать население о свободных рабочих местах через средства массовой информации, указав, что преимущественное право при приеме на работу дается инвалидам в счет установленных квотных рабочих мест.

Для справки: квота для трудоустройства инвалидов установлена на основании Закона Республики Саха (Якутия) от 22 марта 2006 года 323-З N 659-III «О квотировании рабочих мест для инвалидов в РС(Я)», Порядка квотирования рабочих мест для инвалидов в Республике Саха (Якутия), утвержденного постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 сентября 2007 г. N 409, Распоряжения Главы ГО «Якутск» от 01.03.2011г. №163р «О квотировании рабочих мест для инвалидов на предприятиях, учреждениях г.Якутска» всем организациям со среднесписочной численностью работающих более 100 человек, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, кроме общественных объединений инвалидов и образованных ими организаций. Квота составляет 4 процента от среднесписочной численности работников организации, 2 процента на предприятиях с опасными или вредными условиями труда. Размер установленной квоты для приема на работу инвалидов включает количество рабочих мест, на которых работают ранее принятые инвалиды.
На 25.09.12г. в базе данных ЦЗН г.Якутска имеется 72 вакантных рабочих места для инвалидов в счет квот.

Пресс-служба ГКУ «Центр занятости населения г.Якутска»